C - L’entretien : les différentes étapes
A . d8 - Un « trou » dans le CV
Un arrêt de travail, une période de chômage, un congé d’éducation…De nombreuses raisons peuvent vous amener à ne pas exercer d’activité professionnelle pendant quelques mois. Quelle réaction (...)
A . d7.3 - Le test des phrases
Il s’agit tout simplement de compléter des phrases inachevées. Souvent, le début de la phrase ne pose que très vaguement voire pas du tout le contexte. Si cela vous laisse une grande (...)
A . d7.2 - Le test EAE
EAE signifie échelle d’auto estimation. Cette évaluation aura toujours lieu avant l’entretien avec le recruteur et lui sert de base pour mener la conversation que vous aurez ensemble (...)
A . d71 - Le test des couleurs
Pour celui-ci, il s’agira de choisir parmi une palette les couleurs qui vous plaisent le plus, puis celles qui vous plaisent le moins seront à retirer d’une autre palette. L’interprétation (...)
A . d.6.5 - Le test du village
Le test du village est pensé lui aussi pour révéler vos qualités et défauts. Il se présente traditionnellement sous la forme d’un jeu de construction. Le même nombre de pièces est fourni à (...)
A . d6.4 - Le test de l’arbre
Pour ne pas vous discréditer, pensez à dessiner le plus simplement possible. Ce dessin ne teste pas vos talents graphiques mais cherche à révéler votre personnalité. C’est pourquoi mieux (...)
A . d6.3 - Le TAT
TAT signifie Test D’aperception Thématique. Il a été mis au point par un psychologue américain, Henry Murray, en 1943. Il est basé sur le principe de l’identification. Vous devez situer une (...)
A . d6.2 - Le test de Rosenzweig
Il est aussi appelé « test de résistance à la frustration ». Il a été mis au point en 1948 par Saul Rosenzweig, un psychologue américain. Sa forme se rapproche de celle du TAT mais cette (...)
A . d6.1 Les tests projectifs - Le Rorschach
Il se présente sous la forme d’une série de dix planches. Sur chacune d’entre elles figure une tâche d’encre. Trois des tâches comportent au moins deux couleurs.
L’analyse de ce test doit (...)
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Emploi Actu : En octobre 2009, vous avez lancé le site emploi www.jobenfance.com, pouvez vous nous éclairer sur ce jobboard inédit ?
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Meteojob : Comment vous est venu l’idée de créer le blog « Priorité à la personne » et quel est le message que vous souhaitez transmettre ?
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Lipdub du Leroy-Merlin de Saint-Etienne
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